Spelregels

WERKWIJZE EN TARIEVEN

Samenwerking

ELF ziet zorgorganisaties niet als opdrachtgevers, maar als samenwerkingspartners

We doen het samen met de mensen in de organisatie. Veranderen doe je niet alleen. O.b.v. verbinding en vertrouwen, integreert ELF de transformatieagenda in de (lijn)organisatie, met directe betrokkenheid van de mensen zelf. Hiermee kunnen we ook op lange termijn de continuïteit en de kwaliteit van zorg borgen.

Aan de hand van heldere en transparante doelstellingen en de inzet van ervaren professionals op het gebied van programmamanagement, implementatie, samenwerking, leiderschap en bedrijfsvoering biedt ELF een laagdrempelige, kostenefficiënte en duurzame ondersteuning voor de realisatie van concrete onderdelen van de meerjarenstrategie van zorginstellingen.

Werkwijze

ELF werkt samen met leiders met LEF.
Een positief kritische intake vormt voor ons het vertrekpunt van iedere opdracht.
ELF integreert de transformatieagenda in de (lijn)organisatie, met directe betrokkenheid van de mensen zelf.

ELF versterkt slagkracht en levert concrete en schaalbare resultaten op.
ELF borgt de lange termijn continuïteit door intensieve samenwerking met projectleiders vanuit de organisatie zelf.
ELF biedt na de realisatie van concrete resultaten, het management/bestuur coaching aan teneinde transformatie verder te verankeren.

Transformatiemanager

Wij zijn ELF vrije geesten met bewezen trackrecord en expertise in transformatie.
Wij zijn intrinsiek gemotiveerd om een wezenlijke bijdrage te leveren aan de zorgtransformatie.
Wij beschikken over de kwaliteiten en expertise om daadwerkelijke duurzame veranderingen te realiseren.

Wij geloven in de toegevoegde waarde van diversiteit.
Wij werken op basis van respect en wederzijds vertrouwen en onderhouden een lange termijn relatie met onze klanten en sleutelpersonen in de zorg.

Uitgangspunten ELF

ELF heeft als doelstelling zorgorganisaties op een laagdrempelige, kosten efficiënte en duurzame wijze te ondersteunen bij de realisatie van concrete onderdelen van hun transformatie agenda.
ELF biedt tijdelijke expertise, passend bij de (transformatie) fase waarin uw organisatie zich bevindt.
ELF brengt, als “buitenboordmotor”, kennis van buiten naar de organisatie, versnelt de realisatie van programma’s/projecten en draagt zorg voor de continuïteit & kwaliteit van de zorgverlening.

ELF levert een substantiële bijdrage aan de ontwikkeling van de zorg door kennisontwikkeling en kennisdeling van de betrokken partners in haar netwerk.
Om de kwaliteit van de aan ELF toevertrouwde transformatieopgave te borgen, komen de ELF-professionals regelmatig samen. We leren van elkaar, inspireren elkaar en dagen elkaar uit om vanuit verschillende perspectieven te blijven denken en te handelen.

Honorarium & kosten

ELF accepteert alleen opdrachten die zij realistisch en haalbaar acht.
ELF draagt zorg voor een urendeclaratieformulier, waarin de door de professional gewerkte uren worden verantwoord en stelt deze ter beschikking aan de zorgorganisatie.

ELF factureert maandelijks de zorgorganisatie, met betrekking tot de door de professional verrichte werkzaamheden en gemaakte reiskosten over de voorafgaande kalendermaand.
Voor transformatieopdrachten hanteert ELF een dagtarief van € 1.260 (excl BTW).